Hợp tác giữa doanh nghiệp và nhà trường hướng tới thực chất

Trong bối cảnh hội nhập kinh tế thế giới và chuyển đổi số diễn ra mạnh mẽ, nhu cầu về nguồn nhân lực chất lượng cao ngày càng trở nên thiết yếu. Hợp tác giữa doanh nghiệp và nhà trường đã trở thành nhu cầu từ cả hai phía và ngày càng đi vào thực chất, tạo cơ hội việc làm cho sinh viên.

Trường Đại học Thương mại đã xây dựng cổng thông tin việc làm dành cho sinh viên. Bên cạnh các công việc được gợi ý từ hệ thống, các tổ chức, doanh nghiệp đối tác của trường có thể chủ động đăng tin tuyển dụng trên cổng. Nhà trường cũng đã tạo sẵn tài khoản cho toàn bộ sinh viên đại học chính quy để các em có thể tạo CV, tìm kiếm các thông tin về hướng nghiệp, tuyển dụng và tìm kiếm việc làm phù hợp từ cổng thông tin việc làm này.

Ông Trần Quốc Thắng, TGĐ Công ty TNHH ICAR Việt Nam cho biết: “Trước đây chúng tôi thường phải sử dụng kênh tuyển dụng mất phí và cũng có rất nhiều đối tác cạnh tranh. Việc được đăng tải thông tin miễn phí lên cổng thông tin việc làm của một trường đại học sẽ giúp doanh nghiệp tiếp cận được nguồn nhân lực chất lượng cao.

Ông Phạm Tuấn Anh, CEO Công ty Cổ phần JobOKO toàn cầu cho biết: “Chúng tôi hỗ trợ nhà trường đưa các giải pháp và tích hợp AI vào tạo ra hệ thống thông tin việc làm phong phú hơn, gợi ý việc làm cho sinh viên chính xác hơn. Cùng với đó là rất nhiều tiện ích khác giúp sinh viên dễ dàng tìm kiếm việc làm theo khoa, theo ngành".

Cùng với Cổng thông tin việc làm, Mạng lưới tổ chức, doanh nghiệp đối tác của Trường cũng được ra mắt gồm hơn 150 tổ chức, doanh nghiệp hoạt động trong nhiều lĩnh vực, ngành nghề, qua đó giúp doanh nghiệp, nhà trường và người học sẽ có được những hợp tác chuyên sâu, hiệu quả và bền vững hơn.

Ông Trần Vũ Linh, Phó Tổng Giám đốc CTCP Tập đoàn Cơ điện Phương Linh cho biết: “Doanh nghiệp rất mong muốn được đồng hành cùng nhà trường tham gia vào quá trình đào tạo, đồng hành cùng sinh viên, tạo thêm cơ hội việc làm cho các em sau tốt nghiệp".

Theo Trung tâm dịch vụ việc làm Hà Nội, từ sau dịch Covid-19 đến nay, số lượng người lao động thất nghiệp của Hà Nội liên tục giảm. Tuy nhiên, Hà Nội đang xây dựng một nền kinh tế tri thức, là nơi tập trung đông lao động trình độ cao, có bằng đại học bởi vậy theo thống kê, nhóm lao động có trình độ đại học hiện là nhóm thất nghiệp cao nhất. Gắn kết doanh nghiệp - nhà trường để tạo cơ hội việc làm cho sinh viên là rất cần thiết, rút ngắn khoảng cách cung và cầu lao động.

Bài viết hay? Hãy đánh giá bài viết
user image
user image
User
Ý KIẾN

Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội giao 3.240 chỉ tiêu học văn hóa chương trình giáo dục thường xuyên cấp THPT năm học 2025-2026 (đợt 2) cho 5 cơ sở giáo dục nghề nghiệp.

26 trường THPT tư thục ở Hà Nội đã được giao chỉ tiêu kế hoạch tuyển sinh vào lớp 10 (đợt 2) năm học 2025-2026 với tổng số 180 lớp và 7.775 học sinh.

Các cơ sở đào tạo phải đổi mới chương trình giảng dạy để theo kịp nhu cầu về nguồn nhân lực chất lượng cao trong ngành cơ khí ô tô.

Luật Nhà giáo vừa được thông qua nhằm hoàn thiện hệ thống chính sách pháp luật, nâng cao vị thế, quyền lợi và trách nhiệm của nhà giáo.

Giáo viên mầm non thiếu nhiều nhất, lương thấp nhất, cường độ lao động và sự áp lực, vất vả cũng lớn nhất,...Bộ trưởng Bộ GD&ĐT Nguyễn Kim Sơn cho biết tại phiên thảo luận ở hội trường về Dự thảo Nghị quyết về miễn, hỗ trợ học phí đối với trẻ em mầm non, học sinh phổ thông...

Luật Nhà giáo không cấm dạy thêm, chỉ quy định nhà giáo không được ép buộc người học tham gia học thêm dưới mọi hình thức nhằm khắc phục tình trạng dạy thêm tràn lan.